النمسا الآن الإخبارية – النمسا
تشهد النمسا تدهورًا واضحًا في سوق العمل، حيث أظهرت أحدث البيانات أن البطالة لم تتحسن خلال شهر أبريل بل واصلت الارتفاع، إذ بلغ عدد العاطلين عن العمل 320.316 شخصًا، بزيادة قدرها 8.478 شخصًا أي بنسبة 2.7% مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي، وذلك وفقًا لما نقلته وكالة الأنباء النمساوية APA في سياق متابعة أرقام وزارة العمل.
وعند احتساب جميع المسجلين لدى AMS بما في ذلك المشاركون في برامج التدريب، يرتفع العدد الإجمالي إلى 398.342 شخصًا، أي بزيادة سنوية قدرها 5.711 شخصًا بنسبة 1.5%، ما يعكس استمرار الضغط على سوق العمل رغم الإجراءات الحكومية.
المؤشر الأخطر في هذه الأرقام يتمثل في البطالة طويلة الأمد، التي تسجل ارتفاعًا كبيرًا، حيث وصل عدد الأشخاص الذين يعانون من بطالة ممتدة إلى 103.322 شخصًا بنهاية أبريل 2026، بزيادة 12.151 شخصًا أو 13.3% مقارنة بالعام الماضي، وهو ما يؤكد أن المشكلة لم تعد مؤقتة بل باتت هيكلية.
كما ارتفع متوسط مدة البحث عن عمل إلى 134 يومًا، أي بزيادة 10 أيام عن العام الماضي، ما يعني أن العاطلين يحتاجون وقتًا أطول للعودة إلى سوق العمل، وهو مؤشر إضافي على تراجع ديناميكية التوظيف.
الأرقام تظهر أيضًا أن الفئات الأكثر تضررًا هي كبار السن والأشخاص الذين يعانون من مشكلات صحية، حيث يشكل من هم فوق 50 عامًا نحو 43% من العاطلين لفترات طويلة، بينما تصل النسبة إلى 50% بين من لديهم قيود صحية، في حين أصبحت هذه الفئة تمثل 32% من إجمالي العاطلين المسجلين لدى AMS.
وعلى المستوى الجغرافي، لا تزال معظم الولايات تشهد ارتفاعًا في البطالة، باستثناء ولايتي Kärnten التي سجلت انخفاضًا بنسبة 2.2% وOberösterreich بنسبة 0.7%، بينما استمرت الزيادة في باقي المناطق، ما يعكس تفاوتًا اقتصاديًا داخليًا بين الولايات.
كما تكشف البيانات عن فروقات واضحة بين الفئات، حيث ارتفعت البطالة بين النساء بنسبة 6%، بينما بقيت مستقرة تقريبًا بين الرجال، في حين سجلت بطالة الشباب زيادة طفيفة بلغت 675 شخصًا بنسبة 2.1%. أما من حيث الجنسية، فقد ارتفعت البطالة بين المواطنين النمساويين بنسبة 4.2% مقارنة بـ0.7% فقط بين الأجانب، وهو تطور لافت في بنية سوق العمل.
ورغم هذا المشهد السلبي، تشير التقديرات إلى وجود تحسن طفيف في عدد الوظائف، حيث ارتفع عدد علاقات العمل بنحو 23.000 وظيفة مقارنة بالعام الماضي، وهو ما يشكل نقطة إيجابية محدودة ضمن صورة عامة سلبية.
وزيرة العمل Korinna Schumann أكدت أن السياسة النشطة في سوق العمل تبقى ضرورية رغم الضغوط المالية، مشددة على ضرورة دعم العاطلين خاصة لفترات طويلة عبر التدريب والتأهيل، مؤكدة أن الهدف هو عدم ترك أي شخص خارج سوق العمل.
النمسا الآن الإخبارية – نوافيكم دائمًا بكل جديد.
